TOPICS

  • 労働環境の改善に向けて

    労働環境の改善に向けて

    昔から医療現場の労働環境は仕事の多さや夜勤の多さから給与は良いものの、決して好ましい状況ではないとされていました。しかしそれでは医療現場で働こうという人材が集まらないため、一部の政治家がそうした状況の改善に向けて提言を重ねるなど状況改善の兆しがみえています。

  • 需要増の医療業界

    需要増の医療業界

    現在日本は少子高齢化を進み続けており、また2025年には団塊世代が後期高齢者となる2025年問題も控えています。そうした状況で今医療業界は将来的に圧倒的な人材不足になるといわれており、特に看護師や介護士ではその傾向が顕著になるといわれています。もしこうした仕事に関心があるのであれば今がチャンスといえるでしょう。

  • 医療介護総合確保促進法の成立

    医療介護総合確保促進法の成立

    医療介護総合確保促進法という法律が施行されるようになりました。日本の医療システムはこのままでは持たないといわれており、各地域での包括的な医療と介護の連携システムを組み直す必要性が叫ばれています。そうした声を受け現場を改善するためにこの法律は施行されました。

国による対策

2025年問題の影響を可能な限り小さなものにして日本社会の継続性を守るためには、国家的な規模で今から対策をしていかなければなりません。そのために政府は既に動き始めており、例えば今後の医療機関の不足に備えて地域の医療体制を見直すために医療介護総合確保促進法を施行し、各都道府県に対して医療機関改革のための権限の強化を行いました。また病床が足りなくなっていくことを見越しての在宅医療の強化や、医療費を抑えるための予防医療の強化にも力を入れています。